徐州市完成市级部门信用体系建设年度工作考核
时间；2016-02-19 03:40:18
来源：本站
作者：admin
为贯彻落实省信用办《关于印发2015年度省辖市社会信用体系建设工作考核办法的通知》和《徐州市社会信用体系建设2014-2016年行动计划》等文件精神，推动和促进市各有关部门和单位积极参与社会信用体系建设工作，加快构建全市社会信用体系建设的工作激励机制，徐州市信用办对全市各部门信用体系建设工作进行了专项考核，并在春节之前形成结果报市作风办和市委、市政府参阅。1月26日，市委常委会作为议题听取了全市绩效考核工作情况，并针对今后信用体系建设考核提出要求。
一是对市级部门和单位进行了考核分类。根据工作侧重点，将全市60家被考核单位分为有数据归集任务的成员单位、非数据归集成员单位、数据归集单位三个类型打分，从不同侧面调动工作积极性。二是将考核结果与单位年度工作绩效和个人绩效挂钩。结合市作风办市级部门和单位绩效考核统一部署，徐州市信用办进行了独立考核，并将考核结果报市作风办，分数计入市级部门和单位绩效考核。三是在考核的同时有针对性的提出改进清单。徐州市信用办在进行市级部门信用体系建设绩效考核的同时，针对各个部门工作弱项，分别列出改进清单，并明确改进时间，如对市公安局的改进要求包括个人数据归集、信用产品使用等。
考核工作极大地调动了各部门和单位的积极性，一些长期工作空白的单位节后主动来市信用办沟通交流工作。
一是对市级部门和单位进行了考核分类。根据工作侧重点，将全市60家被考核单位分为有数据归集任务的成员单位、非数据归集成员单位、数据归集单位三个类型打分，从不同侧面调动工作积极性。二是将考核结果与单位年度工作绩效和个人绩效挂钩。结合市作风办市级部门和单位绩效考核统一部署，徐州市信用办进行了独立考核，并将考核结果报市作风办，分数计入市级部门和单位绩效考核。三是在考核的同时有针对性的提出改进清单。徐州市信用办在进行市级部门信用体系建设绩效考核的同时，针对各个部门工作弱项，分别列出改进清单，并明确改进时间，如对市公安局的改进要求包括个人数据归集、信用产品使用等。
考核工作极大地调动了各部门和单位的积极性，一些长期工作空白的单位节后主动来市信用办沟通交流工作。
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